おもな事業内容
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育休から復帰～うれしかったことば
常時介護を必要とする状態に関する判断基準の見直し
介護に関する法改正のポイント（個別周知と早期の情報提供）
介護離職を防ぐには？法改正で求められる備え
花粉症とプレゼンティーイズム
健康経営エキスパートアドバイザー
育休取得状況の公表義務の拡大（育児 法改正）
テレワーク関連 （育児 法改正）
所定外労働の制限の対象拡大（育児 法改正）
子の看護休暇の見直し（育児 法改正）
人事労務に関するお困りごとがありましたら、まずはお気軽にご相談ください。
